نوع مقاله : مقاله پژوهشی
نویسندگان
1 دانشجوی دکتری مدیریت دولتی گرایش رفتار سازمانی، دانشکده ادبیات و علوم انسانی، دانشگاه آزاد اسلامی اسلامی واحد کرمان. ایران
2 دانشیار گروه مدیریت دولتی، دانشکده ادبیات و علوم انسانی، دانشگاه آزاد اسلامی اسلامی واحد کرمان. ایران
3 استادیار گروه مدیریت دولتی، دانشکده ادبیات و علوم انسانی،دانشگاه آزاد اسلامی اسلامی واحد کرمان ، ایران
چکیده
کلیدواژهها